“美嘉姐，消費者們的賠償款，要盡快支付來扭轉我們公司目前的負面形象。你和我說一下，現(xiàn)在我們還有多少流動資金。”郭勝向陳美嘉問道。

　　“一七得七二七十四三八婦女節(jié)，五一勞動節(jié)，六一兒童節(jié)，反正好多好多錢。”陳美嘉掰著指頭數(shù)了一下，然后答道。

　　“有具體的數(shù)字嗎？”郭勝揉揉眉心問道。

　　“有...10萬塊！”陳美嘉想了一下，一臉驕傲的說道。

　　“我們這么大一家跨國集團，流動資金才10萬塊？”郭勝無奈的問道。

　　“不夠嗎？那我再編一下。”陳美嘉說道。

　　“不行，說出來的劇情就不能改了?！壁w海棠連忙阻止道。

　　“偉哥，咱們一共要賠對方多少錢？”郭勝聽了轉向張偉問道。

　　“這種官司一般主要看原告的數(shù)量，最少也得一千萬往上?！睆垈ハ肓讼禄卮鸬?。

　　“胡老師，之前公司交給你的1億投資額度，現(xiàn)在要收回一半。”郭勝又對胡一菲說道。

　　“錢我都花出去了?！焙环苹卮鸬?。

　　“1億元，胡老師你都給花出去了？”郭勝震驚的問道。

　　“我聽那個云養(yǎng)貓的項目前景不錯，就都投給他了?！焙环苹卮鸬馈?p>　　“特別播報新聞，云養(yǎng)貓APP創(chuàng)始人在接受不知名投資人1億元投資后攜款潛逃?！壁w海棠聽了直接在一旁插嘴道。

　　“趙海棠，你不要太過分?！贝罅β犃松鷼獾恼f道。

　　“憑什么就允許他們把我開除？就不允許我報復他們。而且我說的話都是合情合理的?！壁w海棠答道。

　　“接下來是不是該我了？”咖喱醬問道。

　　“好啊，你先來吧。”胡一菲答道。

　　“嗯哼，貴集團的負面新聞給我的演藝事業(yè)造成了極大傷害，我要求與你們集團解約。”咖喱醬正色回答道。

　　“這事我擅長，讓我來?！睆垈プ愿鎶^勇的站出來，最后對咖喱醬說道：“你之前與公司簽訂的合同中規(guī)定，如果你主動與公司解約，需要全額賠付違約金5000萬元。這里沒有免責條款?！?p>　　“啊，我哪有那些錢。”咖喱醬吃驚的說道。

　　“那就沒辦法了，一切按合同執(zhí)行?！睆垈ヒ荒槺傅恼f道。

　　“如果把錢交了，那我又得回到以前那種無依無靠四處流浪的日子了?！笨оu傷心的說道。

　　張偉這時發(fā)現(xiàn)其他人都以看人渣一樣的眼神看著自己，連忙問道：“怎么了？我也是為了這個公司啊，你們干嘛都這么看我。”

　　“偉哥，咱們做生意呢，一定要有底線?！惫鶆倥闹鴱垈サ募绨蛘f道。

　　“張偉以前我怎么沒發(fā)現(xiàn)你竟然是這種無良律師?！焙环谱谏嘲l(fā)上對張偉說道。

　　“好了，咖喱醬，別傷心了，我們都是開玩笑的?！标惷兰魏痛罅υ谝慌园参恐鴤牡目оu。

　　“我沒事，就是回想起之前做主播時被那個無良律師趕走，他說的話跟偉哥說的一模一樣?！笨оu回答道。

　　“咖喱醬你放心，下個月你的那個案子就開庭了，到時候我一定把你失去的東西都幫你討回來?！惫鶆侔参康?。

　　“咖喱醬你放心，我也會幫你的。”趙海棠跟著說道。

　　“好了，我沒事了，咱們快繼續(xù)吧?！笨оu回答道。

　　“張偉，鑒于你連續(xù)犯下的錯誤，公司決定準許你主動離職?！贝罅σ槐菊浀膶垈フf道。

　　“什么？我反對，我要見總裁，我為集團流過血，你們不能這樣對我?！睆垈ゲ豢芍眯诺慕械馈?p>　　“大力，你怎么可以這樣？怎么能隨便把元老給開除掉？”郭勝責怪道。

　　“公司陷入危機，肯定要優(yōu)先開除掉那些無法對公司產生幫助的人。”大力回答道。

　　“那也不能讓他主動辭職啊。明明是咱們把他辭退的。”郭勝說道。

　　“勞動法規(guī)定主動辭退員工是要向他支付兩個月的額外工資，我們現(xiàn)在賬面上只有10萬，哪有錢付？”大力回答道。

　　“可以先找銀行貸款啊，無論如何也不能違法呀。”郭勝說道。

　　“公司現(xiàn)在陷入負面新聞，有哪個銀行能給我們貸款？我是公司的總經理，要對公司的運營負責?！贝罅ο蚬鶆俜磫柕?。

　　“這么做遲早會出問題的。”郭勝繼續(xù)說道。

　　“不好了，不好了?！痹捯魟偮?，呂子喬就大叫著過來。

　　“怎么了？”郭勝問道。

　　“我之前接待的明星楊宓在自己的電影發(fā)布會上大肆宣揚咱們公司產品的缺點。”呂子喬回答道。

　　“告他誹謗，律師呢？”郭勝說道。

　　“我剛把律師開除了。”大力回答道。

　　“哈哈哈，我又回來了?！睆垈バχ吡诉M來。

　　“偉哥，你回來幫我了？”郭勝驚喜的站起來問道。

　　“不，我是來送律師函的，關于貴公司無故辭退我，并捏造成我主動申請離職一事，我已向勞動局提出勞動仲裁，我特地過來通知你們一聲?！睆垈セ卮鸬馈?p>　　“不好了，不好了?！标惷兰巫哌^來說道。

　　“又怎么啦？”郭勝問道。

　　“咱們的負面新聞傳到了美國，股票暴跌?！标惷兰位卮鸬?。

　　“不過有好消息，咖喱醬吧賠償款全額交了上來，那個跑路的發(fā)明人也被追回來了，錢一分沒少?！?p>　　“這時候光有錢有什么用了？支撐起股票的是股民們的信心，現(xiàn)在集團負面新聞環(huán)繞，根本救不回來。我們只能申請破產了?！惫鶆倩卮鸬?。

　　“我們的集團剛建起來這么短時間，這就破產了？那豈不是我們都白忙活了。”陳美嘉悶悶不樂的說道。

　　“怎么會是白忙乎呢？至少我們明白了很多創(chuàng)業(yè)的道理?！惫鶆倩卮鸬馈?p>　　“好的規(guī)章制度是讓公司順利運營的重要條件，不要讓你的員工太散懶，但也不能讓他們太疲憊。”郭勝說道。

　　“挑選員工一定要看好，首先得確定他們有足夠的能力擔任那一崗位。”大力走出來說道。

　　“職場上誘惑很多，一定要把持住，這個沒有除非?！眳巫訂套吡顺鰜怼?p>　　“辭退員工的時候一定要想清楚，你永遠都不知道他們到底掌握著什么內幕?！壁w海棠跳了出來。

　　“投資的時候一定要謹慎，哪怕他的項目聽起來很好，但他的人卻不一定同樣如此。”胡一菲笑道。

　　“違法亂紀的事千萬不要干，因為不是每個企業(yè)都有一個大律師。”張偉抖了抖衣服站出來說道。

　　ps：深切哀悼