實際過程中，每個管培生在崗位上，前半年熟悉這個崗位的工作，后半年就要開始找新的工作，有多少實事可以做呢？我不知道，但至少明白要做好這種管培生，在崗位變更過程中能順順利利的，對溝通技巧、人際關系要求較高，這個狀況跟我的性格特點截然相反，我做事還行，但這時候就去處理紛繁復雜的人際關系，還夾雜跨國不同文化，太難了，我并沒有準備好。”知道自己擅長什么、不擅長什么，是她進入職場前第一步重要的準備。...