小白不斷地斗智斗勇中成長，雖然同事有時候很奇葩，但是小白并未曾想過離開這個公司，畢竟國企這兩個字還是有含金量的。

　　三個原因湊在一塊了，讓小白下定決心離開。

　　第一個原因，胡姐姐要離開了，她要去集團的一個剛成立的子公司。小白清楚胡姐姐在公司呆了近二十年，她有自己的人脈，所以能去到一個更好的平臺發展。

　　胡姐姐離開了，唐蘭蘭頂替了她的位置，成為了經理。小白當時想著她成為經理之后，應該不會再盯著她了搞事情了吧？

　　后來卻是也是這樣的，她忙到沒有時間，很多東西她也是剛上手，所以小白度過了幾個安穩月。

　　第二個原因，小白去了一趟港島玩了一天，見識到了很多人買高檔奢侈品，大型商場人擠人，小白看著店鋪里商品的價格，發現她一個月不吃不喝都買不起一個包。中午吃飯的時候，菜不多，但是她一個人吃了好幾百。

　　這一趟港島之旅，讓小白迷茫也思考著自己的未來。一個月四千的工資，她在雀躍，可是出去一趟才發現自己是井底之蛙。就那么一點點錢，在沒有追求的時候，解決溫飽是夠的?？墒侨艘坏┮娺^世面，有追求了，這點工資哪里夠。

　　小白在想，如何讓自己變得富有起來，起碼能讓自己稍微有點錢。

　　她回看自己，大學的時候舍友說一塊考教師資格證，她拒絕了?，F在后悔了，要是有教師資格證，她還可以周末去兼職。

　　才藝，一樣也沒有。要是她會點鋼琴小提琴書法什么的，她還是可以周末去兼職當老師。

　　私人健身教練，小白是一個運動渣，又沒有辦法兼職了。

　　剪輯P圖各種的，小白也不會，要不自己學學然后找點兼職。其實小白知道這個若是愿意吃苦花時間，她還是可以的。但是工作加班很多，回到家就只想休息。這個也是窮的原因，不努力怎么可能有機遇和錢途。

　　最后小白覺得自己能做的事，換一份工資高一些的工作，她上網了解了現在什么工資高。能跟她相符合的數據分析師、BI工程師。。。

　　但是這些不是小白能直接面試了就能過的，因為她發現她還欠缺一些技能和經驗。經驗不好解決，但是技能她可以學。于是小白在網上報班學習編程，通過網課，小白學習了SQL、Python。。。相關的知識和案例。

　　第三個原因，小白發現了一切部門內優化和提升點，小白先是找其他部門去了解業務，并與陳杰探討其中的可行性。確定是可行后，回去分享給了唐蘭蘭。

　　可笑的是，陳杰的leader趙峰小白聊天的時候，剛好提到了小白分享給唐蘭蘭的建議，“小白，那個項目現在是你負責還是唐蘭蘭在負責？”

　　“我在負責，怎么了？”小白以為趙峰要找她要數據分享。

　　“哦，沒什么，昨天她來找我提了幾個優化的建議，我來看看進度?！壁w峰笑著說。

　　“什么優化建議，她沒有跟我說，你方便的話跟我講一下，我幫你看看?！毙“仔睦镆桓泶?，不會是我講的那些建議吧？

　　聽完趙峰說的小白臉上沒有什么表情，但是還是回復他，“哦，你說的這個我知道了，現在還差一點就可以弄完了?！?