對(duì)宏默，葉曉松恨的咬牙切齒！

　　對(duì)葉曉松，宏默除了罵聲“無恥”之外，不知道還能做什么。

　　績(jī)效考核，依然完好地保存著，沒有因?yàn)楹昴牟粷M意有任何改變。

　　那次當(dāng)面質(zhì)問以后，宏默又找了幾個(gè)機(jī)會(huì)跟葉曉松交涉。均無果。

　　事后，雙方再見面連基本的招呼都不再打。開水間、洗手間、電梯、會(huì)議室……這時(shí)候她們同時(shí)發(fā)現(xiàn)，同一間公司供職的同事，每天碰面的機(jī)會(huì)還真不少。奇怪，原來怎么沒發(fā)現(xiàn)呢？

　　像人的身體，比如手，擦破點(diǎn)皮兒受點(diǎn)小外傷，雖然不嚴(yán)重，但這疼痛卻每時(shí)每刻提醒我們：這兒受傷了！這個(gè)時(shí)候，人們才發(fā)現(xiàn)原來那個(gè)地方是這么重要。每天，總會(huì)關(guān)注著，希望那傷口趕緊好起來。

　　葉曉松和宏默，原本合作還算愉快，現(xiàn)在出現(xiàn)了隔閡，雖然問題不是那么嚴(yán)重，卻像人們身體上的小傷口，每時(shí)每刻讓人不舒服。

　　公司內(nèi)外，每次碰面，雙方都尷尬。

　　尤其公司內(nèi)部，狹小空間的不期而遇，倆個(gè)人均面無表情，擦肩而過。洗手間、電梯里，迎面而來的其他公司人，都會(huì)互至問候：嗨！早……

　　D·T公司里發(fā)生的這些小事兒，都躲不過吳一嫡的眼睛。

　　探問清楚以后，她湊近宏默的耳朵：

　　“你就這命！誰讓你有‘這么’一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)啊。”

　　吳一嫡把“這么”兩個(gè)字加重了語氣。

　　“這不是給我添堵嗎？我受傷了好不好，怎么著也得安慰安慰我吧？您這也叫安慰？”

　　“不對(duì)呀!她是我的領(lǐng)導(dǎo)，難道不是你的領(lǐng)導(dǎo)？”

　　回過神兒來，宏默反問吳一嫡。

　　“她當(dāng)然也是我的領(lǐng)導(dǎo)，但不是‘這樣’的領(lǐng)導(dǎo)。你的，明白？”

　　吳一嫡一句話，意味深長(zhǎng)。說完，抬起頭，斜視下宏默轉(zhuǎn)身走了。

　　“什么意思呀？神神秘秘的。”

　　宏默朝吳一嫡離去的背景說了一句。

　　吳一嫡與葉曉松之間的較量，宏默當(dāng)然不知道。

　　同樣一件事，不同的人站在不同的角度一定會(huì)得出不一樣的結(jié)論。

　　不管事實(shí)是怎么樣的。

　　對(duì)于宏默，葉曉松的心里早已經(jīng)有了她自己的一本賬。這本賬里，宏默由紅變綠再變黑。這個(gè)變化，只能她葉曉松自己清楚。

　　對(duì)于宏默，葉曉松百思不得其解。這樣一個(gè)不識(shí)時(shí)務(wù)的人，她真的搞不懂。她不明白，進(jìn)D·T之前的宏默在其他單位是怎么混的呢？如果自己這么做下屬的話，豈不是早早被職場(chǎng)淘汰了？

　　葉曉松希望方洲趕緊回BJ，這樣她就不用直接跟宏默有工作接觸了。這個(gè)宏默，原本想著趁方州不在BJ的時(shí)候，恩威并用將她拉攏過來自己用，沒想到這個(gè)人這么不開眼。既然這樣，也就算了吧。職場(chǎng)合作也像婚姻，強(qiáng)扭的瓜不甜。

　　以葉曉松的細(xì)心觀察，原本以為，這個(gè)人不屬于任何一個(gè)小集團(tuán)。也許，是最容易拉攏到身邊來為自己所用的。沒想到，是這個(gè)結(jié)果。

　　“唉！真想不明白！這個(gè)宏默，也不是職場(chǎng)新兵啊，她怎么就這么不開竅呢？如果這么不開眼，我這么下功夫教都領(lǐng)不上道兒，處處只為她自己考慮，完全置我于不顧，那么這個(gè)人對(duì)我也就沒什么意義了。”

　　最后，葉曉松在心里對(duì)宏默下了這樣的定義。

　　――――――――

　　對(duì)于年度績(jī)效考核的扣分，宏默申訴無門。公司的投訴郵箱，形同虛設(shè)。

　　宏默試著以匿名的方式發(fā)出的郵件，根本無人回復(fù)。

　　其實(shí)，在宏默的績(jī)效考核被扣分的同時(shí)，韓璐也被扣了。葉曉松給出的扣分原因是：利用職務(wù)之便，以權(quán)謀私。并詳細(xì)累述了韓璐極力推薦中國(guó)模特T臺(tái)走秀，無視Irène伊雷娜團(tuán)隊(duì)優(yōu)異的轟動(dòng)效果，無端排斥法籍模特上臺(tái)云云，這些事，明確顯示了韓璐有著不可告人的私心。

　　只是，關(guān)于“翡翠外模秀”事件，紀(jì)爾雷最后的回復(fù)讓葉曉松不得不改變了韓璐的績(jī)效考核分?jǐn)?shù)。令她沒想到的是，紀(jì)爾雷在回復(fù)中明確指示：“以后D·T推廣翡翠，一定要用中國(guó)模特！韓璐說的非常對(duì)，因?yàn)槲覀円_拓中國(guó)翡翠市場(chǎng)，準(zhǔn)目標(biāo)消費(fèi)群是黃皮膚的中國(guó)人。”

　　葉曉松不知道韓璐用了什么魔法，讓本來力挺自己的紀(jì)爾雷來了個(gè)一百八里度的大轉(zhuǎn)彎。

　　韓璐不知道，因了紀(jì)爾雷的回復(fù)，她避免了年底績(jī)效考核與宏默的相同命運(yùn)。

　　混沌不自知的韓璐，眼見著自己親手發(fā)出的子彈偏離了目標(biāo)，葉曉松沒中彈倒地反而誤傷了無辜的旁人。“TMD，怎么會(huì)這樣呢？”思忖再三，韓璐還是以歪曲事實(shí)為由將事情的來龍去脈告訴了紀(jì)爾雷。韓璐認(rèn)為，就算扳不倒葉曉松，那也不能傷及無辜。

　　“事情不是已經(jīng)過去了嗎？我們不要把有限的精力浪費(fèi)在毫無意義的事情上！看問題要以大局為重，作為銷售經(jīng)理，你應(yīng)該多想想D·T的銷售問題為好。年底了，馬上又面臨新的一年，我們的公司也一定會(huì)面臨新的挑戰(zhàn)。我相信，中國(guó)的奢侈品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)會(huì)越來越激烈，形勢(shì)會(huì)越來越嚴(yán)峻的。我們應(yīng)該主動(dòng)出擊，多動(dòng)動(dòng)腦子，多想想應(yīng)對(duì)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)辦法。對(duì)于今年的市場(chǎng)，你有什么新的想法沒有啊？已經(jīng)制定的計(jì)劃還有沒有需要推敲補(bǔ)充的地方啊？好了，你如果有新的思路，馬上開會(huì)研究，就這樣吧。”

　　紀(jì)爾雷的答復(fù)非常平淡，又說的合情合理。

　　本來希望紀(jì)爾雷能主持公道的，結(jié)果反而被河蟹了。

　　這結(jié)果，超出韓璐的想像。

　　在韓璐的意識(shí)里，紀(jì)爾雷是一位明辨是非、辦事果斷的老板。

　　可是，紀(jì)爾雷話已至此，韓璐就不好舊話重提糾著那事兒不放了。

　　而且紀(jì)爾雷那話聽著，似乎是自己多么不稱職一樣。

　　原本憋了一肚子的怒火，被紀(jì)爾雷的一番話澆滅，內(nèi)心也漸漸平息了。

　　就這樣，被媒體們炒的沸沸揚(yáng)揚(yáng)的D·T“外模翡翠秀”事件，終于以這樣的方式塵埃落定了！

　　韓璐以后，沒有誰再為這件事向葉曉松或者向公司討個(gè)說法，連宏默本人，也不再追究。她正猶豫著，要不要換一家公司？甚至要不要再上班？之前，她和朋友一起合伙開過公司。因?yàn)楦鞣N壓力太大，最終放棄了。

　　聽說上班并不愉快，朋友和家人中，有勸她繼續(xù)做生意的：

　　“其實(shí)，你就不應(yīng)該上班！你有經(jīng)商經(jīng)驗(yàn)，慢慢往大里做唄，上什么班呀？你這樣上班的話，就那么點(diǎn)兒死工資，而且也看不到職業(yè)前景，未來幾年，不會(huì)有大的變動(dòng)。人的一輩子，可以放開了去拼搏的時(shí)機(jī)也不是很多。至少，繼續(xù)上班，你永遠(yuǎn)都無法獲得經(jīng)濟(jì)自由。”

　　朋友和家人的話，當(dāng)然也有道理。宏默也不是沒有想過。

　　但是，繼續(xù)和朋友開公司經(jīng)商，需要牽扯很大的精力，不僅承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)，時(shí)間也沒譜兒。那樣的話，她就無暇顧及家庭和孩子了。

　　女人們?cè)诿鎸?duì)事業(yè)和家庭及孩子的時(shí)候，很多母親都會(huì)選擇孩子，爸爸們當(dāng)然是以事業(yè)為重的。孩子成長(zhǎng)的重要時(shí)期，母親如果不陪伴，將來是無法彌補(bǔ)或者重頭再來的。周圍有不少這樣的例子，因?yàn)槊τ谏鉄o暇顧及孩子，當(dāng)孩子變成“問題少年”的時(shí)候，母親已經(jīng)無力挽救了。而在D·T上班，她可以過朝九晚五有規(guī)律的生活。這對(duì)孩子的成長(zhǎng)來說，是件好事兒。至少，孩子每天都可以看見自己。

　　但是，D·T的日子不愉快。究竟何去何從，走？還是留？

　　一直猶豫著！

　　宏默猶猶豫豫的，始終沒做出決定。

　　拖著。一年半以后，宏默終于“被”離職。

　　要么忍！要么滾！

　　這期間，宏默見識(shí)了職場(chǎng)的兇山惡水激流險(xiǎn)灘。見山，攀登；遇水，涉水。披荊斬棘，身心交瘁。最終，仍然沒能避免“被”離職的悲慘命運(yùn)。

　　宏默離開D·T以后，自己總結(jié)的職場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)：如果你不愿意跟自己的頂頭上司保持一致的話，早晚都是一個(gè)結(jié)果：滾！

　　職場(chǎng)菜鳥們?nèi)绾昴炔辉敢馊蹋膊恢鲃?dòng)滾。那么，還有一個(gè)結(jié)局必然屬于你，那就是：“被”離職！

　　親們，如果你在職場(chǎng)。一定，一定要與你的上司保持一致！如果TA是一頭豬，你要“表現(xiàn)”的還不如豬；如果TA做有損公司的事兒或者直接出賣公司，那么你一定要與TA一起同流合污或者假裝沒看見。如果你膽敢揭秘，除非你有足夠的把握能夠?qū)A踢出局。

　　或者，你會(huì)說：天生我才必有用，千金散盡還復(fù)來。

　　不就一個(gè)破D·T公司嗎？有什么呀？

　　OK，你打算走人了。

　　你說：此處不留爺，自有留爺處。

　　建議：在你的小宇宙爆發(fā)之前，規(guī)劃好自己的未來，這仍不失為上策。

　　――――――――

　　自從韓經(jīng)理似乎無意間提醒過一次之后，楊陸再看見葉曉松，那橫豎都是一個(gè)別扭。人，怎么看，怎么別扭；話，怎么聽，怎么不舒服。辦公室、電梯里、外出辦事、工作交接……一個(gè)公司里混著，抬頭不見，低頭見的。